Sobre a oportunidade
Buscamos uma liderança com forte capacidade de dar direção, garantir foco e transformar estratégia em entrega real, mesmo em cenários de alta complexidade e mudança. Você atuará diretamente com duas ou mais squads de desenvolvimento, sendo responsável por organizar o fluxo de trabalho, alinhar prioridades com as áreas de negócio e garantir previsibilidade nas entregas, promovendo um ambiente produtivo e saudável para os times. Mais do que gerir processos, esperamos alguém capaz de organizar o trabalho, remover impedimentos e direcionar os times para aquilo que realmente gera valor para o cliente e para o negócio. Se você gosta de desafios reais, tem senso de dono e busca gerar impacto concreto, essa oportunidade é para você. Na Effecti, acreditamos no poder da liberdade para impulsionar o crescimento, estamos transformando o mercado com soluções que simplificam processos e melhoram a experiência das empresas que fornecem para o governo. Se você está pronto para se juntar a um time que valoriza a inovação, responsabilidade e colaboração, queremos você conosco! Inscreva-se e venha crescer com liberdade!
Responsabilidades
Coordenar e apoiar duas ou mais squads de desenvolvimento, garantindo produtividade, bem-estar e evolução dos times. Garantir foco dos squads nas prioridades estratégicas, limitando multitarefa e evitando dispersão em iniciativas fora de direção. Atuar como facilitador entre estratégia e execução, desdobrando objetivos em iniciativas viáveis e alinhadas com a capacidade dos times. Garantir previsibilidade das entregas, acompanhando previsto vs realizado e atuando rapidamente em desvios. Liderar o relacionamento entre squads e áreas parceiras (Produto, Sucesso do Cliente, Suporte, Comercial, Marketing, etc.). Apoiar a organização e priorização do backlog junto a Produto, garantindo clareza, viabilidade técnica e alinhamento com capacidade. Atuar de forma proativa na remoção de impedimentos críticos (técnicos, organizacionais e externos), garantindo fluidez do fluxo de desenvolvimento. Monitorar indicadores operacionais (KPI’s) e atuar continuamente na melhoria da performance das squads. Realizar acompanhamento individual e coletivo das equipes (1:1s, feedbacks, desenvolvimento de carreira). Gerenciar a operação dos times (capacity, fluxo de trabalho, rituais e acompanhamento de entregas). Conduzir reuniões de alinhamento com lideranças técnicas e de produto. Gerir a evolução das entregas, garantindo transparência para stakeholders. Criar e manter dashboards de performance das squads, garantindo visibilidade da operação. Promover o uso prático de Inteligência Artificial nas squads, impulsionando produtividade, qualidade e redução de tempo de entrega, acompanhando seu impacto nas entregas.