Ficha de decisão
- Formação
- Formação pedida no anúncioOrigem do dado: No anúncio
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Incentivo educacional — até 25% de desconto em pós-graduação ou MBA
Origem: Descrição do anúncio
- Experiência
- Não identificada no texto disponívelOrigem do dado: Não disponível na base
- Idioma
- Leitura automática de idiomas ainda não publicada; confira a descriçãoOrigem do dado: Não disponível na base
- Jornada
- Não identificada no texto disponívelOrigem do dado: Não disponível na base
- Vínculo
- Não identificado no texto disponívelOrigem do dado: Não disponível na base
- Modalidade e local
- Híbrido no cabeçalho; a descrição indica Remoto. Local: São Paulo - São PauloOrigem do dado: A confirmar
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Auxílio home office
Origem: Descrição do anúncio
- Frequência presencial
- Frequência presencial não identificada — confirme antes de se candidatarOrigem do dado: Não disponível na base
- Remuneração
- Não disponível na baseOrigem do dado: Não disponível na base
- Nível
- Não identificadoOrigem do dado: Não disponível na base
Tecnologias
Citadas no anúncio
- Produto
Divergências encontradas
- O cabeçalho indica Híbrido, mas a descrição indica Remoto.
O que você vai fazer
- Impulsionar a utilização dos serviços da Sem Parar além do pedágio, ampliando a presença da marca no dia a dia dos clientes por meio de um…
- Liderar a estratégia e evolução dos produtos de abastecimento, estacionamento e novos serviços, promovendo crescimento de utilização…
Benefícios
- Vale-alimentação ou vale-refeição — você escolhe uma das duas modalidades
- Assistência médica
- Assistência odontológica
Sobre a oportunidade
Unidade de Negócio: Sem Parar Local de trabalho: A definir
Responsabilidades
Liderar a evolução do portfólio de produtos e serviços digitais da Sem Parar.Desenvolver estratégias para aumentar a frequência de uso dos produtos pelos clientes.Ampliar a penetração dos serviços nas redes e ecossistemas parceiros.Identificar oportunidades de crescimento, engajamento e monetização.Evoluir soluções de abastecimento, estacionamento e conveniência digital.Analisar indicadores de produto, adoção e resultados de negócio.Construir soluções que equilibrem as necessidades de clientes, parceiros e da empresa.Atuar em conjunto com parceiros estratégicos para expansão dos serviços.Liderar iniciativas de inovação aplicada a produtos já existentes.Coordenar squads e times multidisciplinares responsáveis pelas entregas.Priorizar iniciativas com base em potencial de adoção, viabilidade e retorno financeiro.Influenciar stakeholders na definição da estratégia de crescimento dos produtos.
Requisitos
É imprescindível que você tenha:Experiência sólida em gestão de produtos digitais e plataformas.Vivência em crescimento de produtos, engajamento e aumento de adoção.Experiência com ecossistemas de parceiros, marketplaces ou meios de pagamento.Capacidade de transformar necessidades de clientes e parceiros em soluções escaláveis.Forte visão de negócio e orientação para resultados.Experiência com definição e acompanhamento de KPIs de produto.Vivência na liderança de times, squads ou estruturas multifuncionais.Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dadosNão obrigatório, mas será incrível se você tiver: Experiência em programas de fidelidade, loyalty ou retenção.Conhecimento dos segmentos de abastecimento, mobilidade ou estacionamento.Vivência em produtos de pagamentos digitais ou carteiras digitais.Experiência em empresas de ecossistemas digitais ou plataformas de serviços.Atuação em estratégias de monetização e expansão de receita.Experiência com construção e gestão de parcerias estratégicas.Conhecimento em jornadas omnichannel e experiência do cliente.Vivência em ambientes de inovação e lançamento de novos serviços digitais
Informações adicionais
- Híbrido Missão da área que você irá atuar: Impulsionar a utilização dos serviços da Sem Parar além do pedágio, ampliando a presença da marca no dia a dia dos clientes por meio de um ecossistema de soluções digitais.
- Objetivos do cargo que você irá atuar: Liderar a estratégia e evolução dos produtos de abastecimento, estacionamento e novos serviços, promovendo crescimento de utilização, engajamento, monetização e geração de valor para clientes e parceiros.
- Fique por dentro do que te oferecemos: Vale-transporte ou estacionamento no escritório
- Vale-alimentação ou vale-refeição — você escolhe uma das duas modalidades
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Telemedicina — Disponível 24h por dia, todos os dias da semana
- Wellhub (antigo Gympass)
- Zenklub
- Auxílio home office
- PLR (Participação nos Lucros e Resultados, de acordo com a política vigente)
- Day off de aniversário — Folga no seu aniversário e também no aniversário da empresa
- Tag Sem Parar — Sem custo
- Seguro de vida
- Licença parental — Afastamento remunerado para mães, pais ou responsáveis para que possam acolher a chegada de um filho(a), por nascimento ou adoção
- Incentivo educacional — até 25% de desconto em pós-graduação ou MBA
Tecnologias
- Produto
Contexto institucional
Sem Parar Corpay: Sobre Nós O Sem Parar acredita que seu tempo é precioso e merece ser valorizado. Por isso, criamos soluções automáticas de pagamento que te ajudam a curtir o caminho e aproveitar melhor o seu tempo. Conhecer Sem Parar Sua vida no #ModoLivre Muito além do pedágio! A tag Sem Parar…
Trecho do site oficial da empresa (abre em nova aba), em . Não descreve benefícios nem processo seletivo desta vaga.
Contexto Tech Jobs
Pontos a confirmar
O trabalho é presencial, híbrido ou remoto?
Ver trecho de O trabalho é presencial, híbrido ou remoto?
Auxílio home office
Origem: Descrição do anúncio
Quantos dias por semana são presenciais?
Sem trecho do anúncio para consultar neste ponto.
Qual nível de experiência a empresa espera?
Sem trecho do anúncio para consultar neste ponto.
Limites do anúncio
- O anúncio não informa: vínculo, remuneração, nível. Isso descreve o que está no anúncio; não prova omissão da empresa.
Candidatura
Abre em nova aba, fora do Tech Jobs.
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A Tech Jobs não cobra para participar de processos seletivos. Desconfie de solicitações de pagamento ou dados sensíveis.
