[Tecnologia] Desenvolvedor(a) Back end Sênior (Java) - Impostos

O seu desafio Entregar soluções de software de alta performance, propondo alternativas técnicas eficientes, monitoráveis e seguras. Atuar junto aos times técnico e negocial para viabilizar objetivos estratégicos e acompanhar os resultados da equipe. Como será o seu dia a dia: Desenhar soluções, arquitetura e design de código para construir sistemas escaláveis alinhados à companhia. Criar e manter rotinas e robôs focados na geração e entrega de guias de pagamento de impostos. Entregar e revisitar códigos testáveis, assegurando a qualidade e o cumprimento dos prazos acordados pela equipe. Implementar e manter o monitoramento de rotinas de back-end para assegurar a saúde das aplicações. Disseminar conhecimento na comunidade técnica e apoiar o desenvolvimento de profissionais com menos experiência.

Desenhar soluções, arquitetura e design de código para construir sistemas escaláveis alinhados à companhia. Criar e manter rotinas e robôs focados na geração e entrega de guias de pagamento de impostos. Entregar e revisitar códigos testáveis, assegurando a qualidade e o cumprimento dos prazos acordados pela equipe. Implementar e manter o monitoramento de rotinas de back-end para assegurar a saúde das aplicações. Disseminar conhecimento na comunidade técnica e apoiar o desenvolvimento de profissionais com menos experiência.

Ensino superior completo em Análise de Sistemas, Engenharia da Computação e áreas correlatas. Dominar linguagens de programação para Backend, como Java, Kotlin ou Python, e paradigmas de desenvolvimento. Conhecer profundamente abordagens de Cloud (GCP), bancos de dados e estilos arquiteturais variados. Possuir vivência em metodologias ágeis, práticas de DevOps (CI/CD) e soluções de observabilidade e segurança. Demonstrar conhecimento prático e obrigatório em arquitetura de mensageria, utilizando Pub/Sub, Kafka ou SQS. Utilizar obrigatoriamente ferramentas de inteligência artificial de mercado (Codex, Cloud Code, etc.) aplicadas ao desenvolvimento de software.

Apresentar conhecimentos em produtos, regras de negócio ou rotinas de contabilidade. Possuir vivência prática na criação e manutenção de crawlers, robôs ou ferramentas de RPA.

Plano de Saúde; Plano Dental; Psicoterapia Online; TotalPass; Seguro de Vida; Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR); Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas); Despreocupe-se - Seguros Diversos; No dress code; Como Trabalhamos com Inteligência Artificial Usar IA no desenvolvimento de software na Contabilizei não é opcional, é premissa. Esperamos que você delegue trabalho a agentes de IA todos os dias, em todas as etapas do ciclo e que isso seja refletido no seu ritmo de entrega. Delegar a execução não delega a responsabilidade. O código em produção carrega a sua assinatura: é seu papel revisar, testar, explicar e corrigir quando necessário. O que esperamos na prática de cada Guardião e Guardiã: Contexto claro: Especificações precisas para o agente entregar a solução certa. Profundidade e crítica: Testar e ler o que foi gerado. Nunca aprove o que não entende. Julgamento: Saber quando não delegar (arquitetura, código sensível e regras fiscais). Evolução contínua: Aprimorar o próprio setup para entregar mais e melhor. #VEMPRACONTABILIZEI Cultura e Desenvolvimento = Construímos Juntos e Juntas Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias! Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores. É importante que saiba, você pode ser quem é! Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs! Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis. #LI-MP1